Sharing The Fire
Eksternt bedømt
The igniting role of transformational leadership on the relationship between public managers’ and employees’ organizational commitment
Study paper nr. 74
Skrevet af: Camilla Denager Staniok og Christian Bøtcher Jacobsen
Dette paper analyserer hvordan transaktionsledelse, dvs. ledelse via påtale og belønning, påvirker forholdet mellem ledere og læreres følelsesmæssige engagement i deres institution.
Relaterede udgivelser
Vidensoverblik
De unge kan uddannes mere effektivt – lavere frafald, lavere omkostninger eller højere fagligt niveau på ungdomsuddannelserne
Gå til vidensoverblikket
Bog
Styring, ledelse og resultater på ungdomsuddannelserne
Gå til bogen
Forskningsrapport
The efficiency of educational production
Gå til forskningsrapporten
Forskningsrapport
Benchmark af erhvervsuddannelserne
Gå til forskningsrapportenSeneste udgivelser indenfor samme velfærdsemne
Forskning
Debatindlæg
Kritik af vismændenes analyse er forfejlet
November 2024
Intervention
Værktøj og grafik
Længerevarende skolefravær
– workshop materiale
Oktober 2024
Forskning
Vidensoverblik
Social arv forklaret: Forældres økonomi er i sig selv afgørende for børns muligheder
Oktober 2024
Forskning
Debatindlæg
Nødvendighedens uddannelsespolitik
Oktober 2024