Omstilling på Arbejdsmarkedet – Globalisering, Automatisering og Uddannelse
Skrevet af Jakob Roland Munch, Björn Thor Arnarson, Asker Nygaard Christensen, David Hémous, Anders Humlum, Beata Javorcik, Bjørn Bjørnsson Meyer, Morten Olsen, Pernille Plato, Mette Rasmussen og Emilie Vestergaard
Hvordan påvirker øget globalisering og automatisering danske virksomheder og deres ansatte? I hvilket omfang er det nødvendigt, at arbejdskraften omstiller sig til en ændret stillingsstruktur og efterspørgsel efter kompetencer på arbejdsmarkedet? Og kan uddannelsespolitikken hjælpe med at lette denne omstilling? Det er centrale spørgsmål, som denne bog besvarer ved at følge udviklingstendenserne på det danske arbejdsmarked i de seneste årtier.
Relaterede udgivelser
Vidensoverblik
Skæve arbejdstider går ud over kvinders mentale helbred
Gå til vidensoverblikketForskningsrapport
Globalisation and the Gender Gap in Mental Well-being
Gå til forskningsrapportenSeneste udgivelser indenfor samme velfærdsemne
Vidensoverblik
Den danske velfærdsstats begyndelse bremsede økonomisk vækst
Januar 2025
Forskningsrapport
Public spending and inequality – Evidence from the origins of a national redistribution fund
Januar 2025
Vidensoverblik
Næsten hver tredje ledig søger kun efter job de ikke har erfaring med
Januar 2025
Forskningsrapport
Which Occupations do Unemployed Workers Target? Insights from Online Job Search Profiles
Januar 2025