Omstilling på Arbejdsmarkedet – Globalisering, Automatisering og Uddannelse
Skrevet af Jakob Roland Munch, Björn Thor Arnarson, Asker Nygaard Christensen, David Hémous, Anders Humlum, Beata Javorcik, Bjørn Bjørnsson Meyer, Morten Olsen, Pernille Plato, Mette Rasmussen og Emilie Vestergaard
Hvordan påvirker øget globalisering og automatisering danske virksomheder og deres ansatte? I hvilket omfang er det nødvendigt, at arbejdskraften omstiller sig til en ændret stillingsstruktur og efterspørgsel efter kompetencer på arbejdsmarkedet? Og kan uddannelsespolitikken hjælpe med at lette denne omstilling? Det er centrale spørgsmål, som denne bog besvarer ved at følge udviklingstendenserne på det danske arbejdsmarked i de seneste årtier.

Relaterede udgivelser
Vidensoverblik
Skæve arbejdstider går ud over kvinders mentale helbred
Gå til vidensoverblikket
Forskningsrapport
Globalisation and the Gender Gap in Mental Well-being
Gå til forskningsrapportenSeneste udgivelser indenfor samme velfærdsemne
Debatindlæg
Når en politik kaldes lighedsskabende, bør det næste spørgsmål være: for hvem – og hvornår?
Juni 2026
Analyse
Hvordan ville dansk økonomi blive påvirket af en stor tilbagegang i medicinalindustrien?
Juni 2026
Analyse
Ny ”prøve-pakke” i folkeskolen vil give piger et endnu større karakterforspring
Juni 2026
Podcast
Chefens værdier kan sikre medarbejdernes trivsel
Juni 2026